随着城市的发展与社会的进步，西陵区人民政府办公室为适应新时代的需求，不断扩充和优化人才队伍建设，本文旨在发布最新的招聘信息，为广大求职者提供一个良好的就业机会。

招聘背景

为了更好地服务市民，提高行政效率，西陵区人民政府办公室根据工作需要，决定面向社会公开招聘一批优秀人才，我们寻求具备创新精神、敬业精神以及团队协作精神的求职者，共同为西陵区的繁荣发展贡献力量。

招聘岗位及要求

1、行政管理岗位

岗位职责：

（1）负责政府办公室日常行政事务工作；

（2）协助领导处理文件、会议、活动等工作；

（3）负责部门间的沟通协调工作；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

（3）具备较强的责任心和敬业精神；

（4）有相关工作经验者优先。

2、信息技术岗位

岗位职责：

（1）负责政府办公室信息化建设工作；

（2）负责网站、办公系统等技术支持与维护；

（3）协助处理网络安全问题；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络、信息系统等基础知识；

（3）具备较强的技术能力和解决问题的能力；

（4）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱地址将在后续公告中公布），报名截止日期以公告为准。

2、资格审查：西陵区人民政府办公室将对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试时间和地点将在后续公告中公布。

4、体检：通过面试的候选人需按照相关规定进行体检。

5、录用：经过综合考核，确定最终录用的候选人，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位薪酬福利待遇按照西陵区人民政府办公室相关规定执行，具体待遇将根据岗位性质、工作经验等因素确定，政府办公室将为员工提供良好的发展空间和职业发展机会。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、报名材料不全或不符合要求的，将视为无效报名。

3、应聘者请密切关注后续公告，以确保及时获取面试、体检等相关信息。

4、招聘过程中，如有任何问题，请通过官方渠道进行咨询。

西陵区人民政府办公室诚挚欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为西陵区的繁荣发展贡献力量，我们期待与您携手共进，共创美好未来！

联系方式

如有任何疑问，请联系西陵区人民政府办公室人事部门，联系方式将在后续公告中公布。

附则

1、本招聘信息最终解释权归西陵区人民政府办公室所有。

2、招聘过程中产生的相关公告、通知等信息，将通过官方网站、新闻媒体等渠道发布，请应聘者密切关注。

3、招聘结果将在公告中公布，未通过审查或考核的应聘者，不再另行通知。

4、本招聘信息有效期以公告为准，过期无效，请应聘者及时关注公告信息，以免错过应聘机会，西陵区人民政府办公室期待着您的加入，共同为西陵区的明天谱写辉煌篇章！